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労務管理とは、給与計算・勤怠管理・社会保険手続き・安全衛生の確保など、従業員が安心して働ける環境を整えるための一連の業務を指します。単なる事務作業に見えますが、その実態は、労働基準法をはじめとする多くの法律への対応が求められる、企業経営...