この記事では、数ある人事労務システムの中でも圧倒的なシェアを誇る「freee人事労務」について、実際の評判やデメリット、導入が向いている企業層を徹底的に解説します。 結論として、freee人事労務は「専任者が不在の小規模企業」や「クラウド会計との連...

「労務」とは、企業が従業員の労働に関して行う管理・事務業務の総称です。具体的には、従業員が入社してから退職するまでの間に発生する、雇用契約の締結・給与計算・勤怠管理・社会保険手続きなど、幅広い実務を指します。 「労務管理」という言葉は、こ...

「給与計算 仕事 なくなる」このように検索、AIに相談したかもしれないあなたは、「AIやクラウドソフトが普及して、自分の仕事はいつかなくなるのでは」という不安を感じていることと思います。 オックスフォード大学の研究論文やメディアの報道が引き金と...

「社労士に頼もうとしたら、労務士という資格もあると知った。どう違うのだろう？」 人事・総務担当者の方から、こうした疑問をよく耳にします。 社会保険労務士（社労士）と労務管理士（労務士）は、名前こそ似ていますが、法的な位置づけも業務範囲も大...

労務の仕事は、給与計算・勤怠管理・社会保険手続きなど、従業員が安心して働ける環境を支えるための業務全般を指します。近年は「AIによって労務の仕事はなくなるのではないか」という声も増えていますが、結論からいえば、労務担当者の仕事はなくなりま...

労務管理とは、給与計算・勤怠管理・社会保険手続き・安全衛生の確保など、従業員が安心して働ける環境を整えるための一連の業務を指します。単なる事務作業に見えますが、その実態は、労働基準法をはじめとする多くの法律への対応が求められる、企業経営...